第1240章 你不让开，那就关了也罢（1 / 2）

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商市地区教育处要炼钢厂的培训班加以控制，不，应该说在上面加一个笼头，他们要牵着这个培训班的路子走。

也就是说，你炼钢厂培训班，只要外接其他的培训任务，那就是属于教育行业，就必须接受我们教育处的指导与管辖，否则，就是违规办学，就必须责令整改。

不但如此，这次，商市地区教育处要的更多，他们不但要控制培训班的教育资源，还要控制培训人数，就算是炼钢厂本土培训的人数，也要受到他们的控制。

这个培训比例要按照他们的要求来。

原本炼钢厂听说商市地区教育处准备对他们的培训班进行扶持，到时候，说不定这个培训班就能升级为真正的技术学校，然后在逐步发展，说不定就能发展成为一所大学。

当然，就算是大学，也是专门为培训技术而生的大学，这是办学特色，不能改变。

炼钢厂召开内部会议，告知了上级对培训班的扶持，但是，现在依旧是培训班，而炼钢厂现在为培训班建的新厂房，新校区，并非是因为要建大学，而是现在培训的地方太小了。

至于进培训班的外部人员培训名额，除了向阳公社本地的社会青年，经由生产小队，大队，公社三级政审之后，才能进入培训班进行学习，前提是你要通过扫盲班的考试，否则，不予参加培训。

这也从变相的催生了向阳公社各大生产队学生入学量，

朴实的农村人看到了跳出农村泥潭，成为工人的唯一的方法，就是学习，而且，现在有了炼钢厂，东风电器厂，据说，将来还会建造更多工厂，招收更多工人。

本着近水楼台先得月的原则，向阳公社本地合格的待业青年，是进入工厂当工人的首选，前提是，你得有学问，入厂考核最低标准便是通过扫盲考试，而炼钢厂的扫盲考试，最低是小学毕业水平。

对听说读写都有着严格的要求的。

所以，大量的娃娃开始被安排进学校，无数的家长拿着藤条，竹篾子，开始虎视眈眈的盯着自家学生写作业，盯着自家学生考试的分数。每一次考试结束，就是孩子闻爹变色的时候，然后处处都能听到竹板炒肉的声音。

同一时刻，很多初中，或者高中毕业生，开始被返聘回来，安排到逐渐扩张的学校里当老师。

因为一个工厂，一个政策，带动了一地的发展，这就是领头效应，也是工厂效应。

从向阳公社开始，随后蔓延到整个向阳公社下辖的生产队，以至于，这种家家户户送娃上学的做法，甚至带动了附近的几个公社的学习风气，都开始培养学生了。至少，让自家娃上学，上个小学，中学毕业，到时候能在厂里招聘工人的时候，有一个成为工人的机会。

否则，你连这个机会都没有，那就会把你彻底摁死在农村的泥沼里了。

炼钢厂就是在推动当地学习风气，推动本土人才培养，这个时间会很长，可能是五年，十年，甚至会很长，但是，这一切的投入，都值得。

所以，炼钢厂培训班的规模只能走向正规化，扩大化。

而地区教育处的这个做法，却硬生生的要扼住炼钢厂的计划了啊。