第678章 涨薪和年终奖（2 / 2）

“就这些，你俩有好的想法和规划也可以和我提。”

李江冉回道:“知道了老板，我们要是想法好的方案，第一时间告诉你。”

两人离开之后，顾煜打开公司名单琢磨起涨薪和奖金的事情。

有些员工不能按照刚才的制度来，肯定要多一些。

于寒枫，现在薪资才两万，对于他的能力来说确实低。

而且洪志才来的这些天，学到不少东西，几乎有事就汇报，简直成了洪志才的监视器。

涨到年薪三十六万，月薪三万，奖金给三万。

花清露的能力比于寒枫还要强，大数据这块她在公司里面也是能力最强的，毕竟招聘这方面的人才薪资最次都要五十万起步，比叶元霜都高得多。

薪资涨到三万六吧，别被其它公司挖走就行。

奖金和于寒枫一样，三万。

孔加奈和瞳锦棠两人已经涨了好几次薪资了，和自己一个学校，能力虽然不强，但985的学生也一点不差，就是之前没什么经验。

两人还没毕业，薪资涨到一万一，奖金......

顾煜有些犯难，因为她俩是真的不怎么加班，也就特别忙的时候过来，给多了舍不得。

想了想，顾煜写下三千的数字，后面再不好好加班，绝对不给这么多了。

叶元霜现在的年薪才三十多万，年龄大了加上之前无业状态，带的项目中规中矩，也就是技术方面有经验一点，所以招聘过来薪资不高。

但给萌星域开发的不错，他现在还没一些手底下的员工薪资高，还能好好干，也可能是于寒枫一直盯着的缘故，怎么说都应该涨工资。

月薪涨到三万六，和花清露一样，奖金给四万。

孙青他们三人，来的时候可是挣了不少钱，相当于两三个月薪资了，现在恢复正常，而且薪资对他们也并不少。

每人涨薪五千，孙青涨薪七千，奖金一样。

洪志才和陈迁虽然刚开，表现也不错，薪资暂时不涨，奖金给三万，算是赞同奖。

除此之外，顾煜还给之前提过不错意见的员工加了奖金，薪资按照制度涨就行，毕竟奖金没多少，薪资则是每个月都要发。

........

家里，江予汐早上醒来之后，发现顾煜不见了，去哪了呢？

下床找了一下，没有，没有留纸条。

回到房间看了一下手机，同样没有消息。

应该是去公司了，现在都十一点了，叫念念起床，有些饿了。

“念念～”

江予汐给江予念晃醒，平时江予念叫她都是这样叫，她就更不会温柔了。

“几点了？”

“十一点，老公没在家，应该是去公司了。”

“哦，咱们中午吃什么？要不要问一下老公吃了没？”

江予念坐起来，还有些没睡醒，因为昨晚江予汐两次之后，顾煜又来找她，又让她来了两次。