第三章 整合非必要业务管理会议（1 / 2）

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会议由行政总监张小慧主持：

“各位高管，今天召开线上线下管理会议，是昨天临时决定的。”

“在整合非必要业务的批文中，明确规定：整合下来的非必要业务人员实行转岗，辞退只占很少的一部分。”

“可是在执行的过程中有出入，才导致印度分公司的闹事事件。”

“说明，必须按照总公司的批文贯彻执行。”

冯德·玛丽站起来，翻开桌上的文件。

“批文第三条写得清楚：整合下来的非必要业务人员，优先内部转岗。”

“转岗方向包括：延长产业链市场前景调研小组、海外分公司空缺岗位、总部职能部门补充人员。”

“只有无法安排且本人不同意转岗的，才进入辞退流程。”

她扫了一眼会议室：“印度分公司的问题出在哪里？分公司经理为了压缩成本，跳过了转岗环节，直接启动辞退。”

“这不是执行批文，是擅自修改政策。”

张小慧点头：“冯德·玛丽副董事长说得对。”

“今天会议要解决的就是这个问题——如何确保全球各分公司严格执行批文，不再出现印度分公司的类似事件。”

陆彬放下笔：“我提三点。第一，各分公司立即自查，一周内上报转岗执行情况。”

“第二，人力资源部成立督查组，抽查重点区域。”

“第三，再有擅自修改政策的，分公司总经理就地免职。”

会议室里安静了几秒。冯德·玛丽点了点头。冰洁在笔记本上记下了这三点。

陆彬接着说：“各位高管，今天参加会议的都是全球分公司经理级别以上人员。”

“为什么我们要进行整合非必要业务板块？”

“春节期间，镜厅投资集团对国际移动互联网股份公司在股市上突然袭击，他们是有根据的。”

“公司从创立到今年，已经迈进第十五个年头了，斯特朗领导的镜厅投资集团跟我们斗了六年了。”

“这六年来，每当公司发生事故或者有利好的消息传出，斯特朗带领团队就会在股市上进攻一次。”

“镜厅投资集团为什么咬住国际移动互联网股份公司不松口？大家都知道，国际移动互联网股份公司是一家赚钱盈利的公司。”

“从2020年开始，国际移动互联网股份公司全球销售收入突破万亿美元，这四年来一直保持，略有增长。”

“整合非必要业务板块，就是为了公司的稳健经营，保持良性发展。”

“我们的公司业务遍布全球一百三十七个国家和地区，有的分公司经理还不知道国际移动互联网股份公司的发展历程。”

“国际移动互联网股份公司最初成立，是源于为史密斯制衣集团、深圳印刷包装有限公司、福建石狮制衣有限公司赋能的。”

“2009年4月，刘志强先生、张建国先生带领我、谢刚先生和团队，从中国来到这里出差，洽谈与史密斯制衣集团的合作业务。”

“当时约翰·史密斯先生已经在启动这个项目，市场前景调研分析报告已经出来了。”